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UFMA: Edital Aberto para Professor Substituto com Salários de até R$ 8 mil e 12 Vagas

Editado em 25 de abril de 2026 às 15:34

Universidade Federal do Maranhão (UFMA) divulga processo seletivo com 12 oportunidades para Professor Substituto. As remunerações podem alcançar R$ 8.058,29, com inscrições abertas até 06 de maio de 2026.

A Universidade Federal do Maranhão (UFMA) lançou o edital nº 120/2026, anunciando um processo seletivo simplificado para a contratação de 12 Professores Substitutos, além da formação de cadastro reserva. As oportunidades são para atuação em caráter temporário e visam preencher vagas em diversas áreas do conhecimento.

Detalhes do Processo Seletivo UFMA

Total de Vagas: 12

Período de Inscrições: 23 de abril a 06 de maio de 2026

Salários: Até R$ 8.058,29

Edital: UFMA nº 120/2026

Os candidatos interessados devem possuir graduação na área de atuação, podendo ser exigida pós-graduação (especialização, mestrado ou doutorado), dependendo da disciplina. As jornadas de trabalho serão de 20 ou 40 horas semanais, com remunerações que variam conforme a titulação e a carga horária.

Vagas e Requisitos por Área

As 12 vagas estão distribuídas em diversas disciplinas e campi da UFMA, com requisitos específicos para cada uma:

  • Engenharia Elétrica / Computação (CCET): Graduação em Eng. da Computação, Ciência da Computação, Elétrica, Aeroespacial, Eletrônica, Controle e Automação ou Mecatrônica + Pós-Graduação na área. (1 vaga para Negro)
  • Engenharia Elétrica / Ciências da Computação / Sistemas de Informação (Balsas): Graduação nas áreas correlatas + Pós-Graduação em qualquer área. (1 vaga Ampla Concorrência)
  • Terapia Intensiva (São Luís): Graduação em Enfermagem + Pós em Terapia Intensiva + mínimo 1 ano de experiência. (1 vaga Ampla Concorrência)
  • Atenção Hospitalar (Imperatriz): Graduação em Enfermagem + Pós em qualquer área da saúde. (1 vaga Ampla Concorrência)
  • Ciências da Saúde / Ginecologia e Obstetrícia (Imperatriz): Graduação em Medicina + Especialização/Residência em Clínica Médica. (1 vaga para Negro)
  • Práticas Médicas V - Ginecologia e Obstetrícia (Pinheiro): Graduação em Medicina + Especialização/Residência na área da Saúde. (1 vaga para PCD)
  • História / História Antiga e Medieval (Codó): Graduação em História + Pós-Graduação stricto sensu em História. (1 vaga para Negro)
  • Assistência de Enfermagem em Múltiplos Cenários (Pinheiro): Graduação em Enfermagem + Pós em qualquer área da saúde. (1 vaga Ampla Concorrência)
  • Teoria Macroeconômica (São Luís): Graduação em Economia + Pós-Graduação em qualquer área. (1 vaga Ampla Concorrência)
  • Engenharia Agrícola / Engenharia de Água e Solo (Chapadinha): Graduação nas áreas correlatas + Pós em qualquer área. (1 vaga Ampla Concorrência)
  • Ciências Agrárias / Engenharia Agrícola (Chapadinha): Graduação nas áreas correlatas + Pós em qualquer área. (1 vaga Ampla Concorrência)
  • Nutrição Animal e Gestão Rural (Chapadinha): Graduação em Zootecnia, Agronomia ou Medicina Veterinária + Pós em qualquer área. (1 vaga Ampla Concorrência)

Remuneração e Jornada de Trabalho

Os salários podem variar de acordo com a titulação e a carga horária. Para jornadas de 40 horas semanais, a remuneração pode ir de R$ 4.975,59 a R$ 8.058,29. Para a vaga de Práticas Médicas V - Ginecologia e Obstetrícia em Pinheiro, com jornada de 20 horas, o salário varia entre R$ 3.399,47 e R$ 4.867,43.

Inscrições e Etapas do Concurso

As inscrições para o processo seletivo da UFMA devem ser realizadas exclusivamente pela internet, através do site oficial www.sigrh.ufma.br, no período de 23 de abril a 06 de maio de 2026. Será cobrada uma taxa de inscrição no valor de R$ 120,00.

O processo seletivo será composto por duas etapas:

  • Prova Didática: Caráter eliminatório e classificatório. O tema da aula será sorteado 24 horas antes da prova, com duração de 45 a 55 minutos. A avaliação considerará plano de aula, gestão do tempo, uso de recursos didáticos, domínio do conteúdo e comunicação. A nota mínima para aprovação é 7,0.
  • Julgamento de Títulos: Caráter classificatório, onde serão avaliadas a qualificação e a experiência profissional do candidato.

As datas e locais exatos para a realização das provas didáticas ainda serão divulgados pela UFMA.

Contrato e Validade do Processo

O contrato de trabalho para Professor Substituto terá vigência inicial de 12 meses, com possibilidade de renovação por igual período, mediante interesse da unidade acadêmica e comprovação da necessidade. O prazo de validade deste processo seletivo simplificado é de um ano, não havendo possibilidade de prorrogação.

Edital de referência: Processo Seletivo UFMA 120-2026

Para mais detalhes, os interessados devem consultar o edital completo disponível no site da UFMA.

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