A Prefeitura de Rolim de Moura, localizada no estado de Rondônia, divulgou o edital de um processo seletivo simplificado com o objetivo de contratar temporariamente 50 profissionais de nível médio. As oportunidades são para os cargos de Auxiliar de Educação e Cuidador, oferecendo uma remuneração atrativa e benefícios.
Detalhes das Vagas e Salários
Total de Vagas: 50
Nível de Escolaridade: Médio
Salário Base: R$ 1.621,00
Auxílio-Alimentação: R$ 919,08
Jornada de Trabalho: 40 horas semanais
As vagas estão distribuídas da seguinte forma:
- Auxiliar de Educação: 23 vagas (geral) + 2 vagas (PcD)
- Cuidador: 23 vagas (geral) + 2 vagas (PcD)
Período de Inscrições
Abertura das Inscrições: 22 de abril de 2026 (a partir das 09h)
Encerramento das Inscrições: 27 de abril de 2026 (até as 23h59min)
Como se Inscrever
As inscrições são gratuitas e devem ser realizadas exclusivamente pela internet, através do site oficial da Prefeitura de Rolim de Moura: www.rolimdemoura.ro.gov.br.
Requisitos para Inscrição
Para participar do processo seletivo, os candidatos devem atender aos seguintes requisitos básicos:
- Ter 18 anos completos.
- Possuir documento de identificação com foto (RG).
- Possuir inscrição no Cadastro de Pessoa Física (CPF).
- Estar em dia com as obrigações eleitorais.
- Não possuir antecedentes criminais.
- Ter aptidão física e mental para o exercício das funções do cargo.
- Preencher corretamente o formulário de inscrição.
- Possuir os demais requisitos específicos para o cargo, conforme detalhado no edital.
Etapas de Avaliação
A seleção dos candidatos será realizada por meio de uma única etapa: a avaliação de títulos. A pontuação será calculada com base nos seguintes critérios:
- Escolaridade exigida para o cargo (Ensino Médio): 10 pontos.
- Graduação em qualquer área de formação: 02 pontos.
- Graduação específica na área da Educação: 06 pontos.
- Cursos extracurriculares na área específica do cargo (mínimo 120h): 02 pontos por título, somando até 04 pontos.
- Tempo de serviço na área de atuação: 05 pontos a cada 12 meses completos, somando até 20 pontos.
Validade do Processo Seletivo
O processo seletivo terá validade de 12 meses, contados a partir da data de publicação da homologação do resultado final. Este prazo poderá ser prorrogado, dentro dos limites legais.
Contexto para Concurseiros
Este processo seletivo representa uma excelente oportunidade para quem busca uma porta de entrada no serviço público, especialmente para aqueles com formação de nível médio. A natureza temporária pode ser ideal para ganhar experiência, complementar renda ou como um degrau para futuros concursos permanentes. A etapa de avaliação de títulos valoriza a formação continuada e a experiência profissional, pontos que devem ser considerados por quem já está em preparação para outras seleções.
É fundamental que os interessados leiam atentamente o edital completo para verificar todos os detalhes sobre os requisitos, critérios de avaliação e documentação necessária. A organização e o cumprimento dos prazos são cruciais para não perder esta chance.
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