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Processo Seletivo Prefeitura de Aragoiânia-GO: 33 Vagas na Educação

Editado em 22 de maio de 2026 às 00:51
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A Prefeitura de Aragoiânia, em Goiás, publicou edital para contratação temporária de 33 profissionais na área da Educação. As inscrições são presenciais e gratuitas até o dia 1º de junho de 2026.

A Prefeitura Municipal de Aragoiânia, localizada no estado de Goiás, abriu um novo processo seletivo simplificado voltado para o preenchimento de vagas temporárias na Secretaria Municipal de Educação, Esporte e Cultura. O certame visa a contratação imediata de 33 profissionais, além da formação de cadastro de reserva para atender à demanda educacional do município.

Vagas e Cargos

Total de 33 vagas, distribuídas entre níveis fundamental, médio e superior.

As oportunidades contemplam os seguintes cargos:

  • Professor Regente PII: 10 vagas (incluindo reserva para PCD), exigindo Licenciatura Plena em Pedagogia. A carga horária é de 30 horas semanais com remuneração baseada no piso nacional do magistério.
  • Monitor de Creche: 12 vagas (incluindo reserva para PCD), exigindo Ensino Médio na modalidade Magistério. Carga horária de 40 horas semanais.
  • Auxiliar de Serviços Gerais: 11 vagas (incluindo reserva para PCD), com exigência de Ensino Fundamental incompleto. Carga horária de 40 horas semanais.

Para os cargos de Monitor de Creche e Auxiliar de Serviços Gerais, a remuneração é garantida conforme a legislação municipal, assegurando o salário mínimo vigente.

Inscrições

As inscrições são gratuitas e devem ser realizadas presencialmente até o dia 01 de junho de 2026.

Os interessados devem comparecer à sede da Secretaria Municipal de Educação, situada na Rua Agnelo Coelho, QD 17, Lt 13, Centro, Aragoiânia-GO. O atendimento ocorre em dias úteis, das 08h às 11h e das 13h às 16h.

Seleção e Etapas

O processo seletivo será conduzido em etapa única, composta por uma análise de títulos e experiência profissional, de caráter classificatório, valendo até 100 pontos. Em caso de empate, os critérios de desempate priorizam candidatos com 60 anos ou mais, seguidos pela maior pontuação em experiência e, posteriormente, maior pontuação em títulos.

Cronograma

O resultado final está previsto para o dia 15 de junho de 2026, com homologação no dia seguinte e convocações iniciando em 17 de junho de 2026. O certame terá validade de um ano, podendo ser prorrogado por igual período.

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