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Concurso Prefeitura de Osório-RS 2026: Edital publicado com salários de até R$ 11,3 mil

Editado em 29 de julho de 2026 às 19:35
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A Prefeitura de Osório, no Rio Grande do Sul, abriu processo seletivo para formação de cadastro reserva na área da saúde. Com oportunidades para níveis médio, técnico e superior, as remunerações chegam a R$ 11.343,36.

Oportunidades na Saúde em Osório-RS

A Prefeitura de Osório, no Litoral Norte do Rio Grande do Sul, anunciou a abertura de um novo Processo Seletivo Simplificado (PSS) regido pelo edital nº 356/2026. A seleção visa a formação de cadastro reserva para diversos cargos estratégicos, com foco especial no atendimento à Saúde Prisional do município.

Informações Chave do Certame:
  • Vagas: Cadastro Reserva (CR)
  • Escolaridade: Níveis Médio, Técnico e Superior
  • Remuneração: De R$ 2.393,68 a R$ 11.343,36
  • Inscrições: 30/06/2026 a 02/07/2026

Cargos, Vagas e Salários

As oportunidades contemplam profissionais de diferentes níveis de formação. Além do salário base, os contratados terão direito a 13º salário e férias proporcionais. Confira as funções disponíveis:

  • Cirurgião Dentista (Saúde Prisional): R$ 11.343,36 - 40h semanais.
  • Enfermeiro: R$ 11.343,36 - 40h semanais.
  • Médico Psiquiatra (Saúde Prisional): R$ 11.250,00 - 30h semanais.
  • Médico Clínico Geral (Saúde Prisional): R$ 9.750,00 - 30h semanais.
  • Técnico de Enfermagem (Saúde Prisional): R$ 4.711,25 - 40h semanais.
  • Técnico em Higiene Dental (Saúde Prisional): R$ 4.711,25 - 40h semanais.
  • Técnico em Radiologia: R$ 2.393,68 - 20h semanais.

Inscrições e Isenção de Taxa

O prazo para inscrições é curto, ocorrendo exclusivamente entre os dias 30 de junho e 02 de julho de 2026. Os interessados devem acessar o portal eletrônico oficial da Prefeitura de Osório, preencher o formulário online e anexar a documentação exigida (RG, comprovantes de escolaridade e títulos) em formato PDF.

A taxa de participação é de R$ 50,00. Candidatos membros de famílias de baixa renda inscritos no CadÚnico, doadores regulares de sangue ou de medula óssea podem solicitar a isenção do pagamento conforme as regras detalhadas no edital.

Método de Seleção: Avaliação de Títulos

Diferente de concursos que exigem prova objetiva, este processo seletivo será realizado por meio de Avaliação de Títulos e Experiência Profissional. Esta modalidade agiliza a contratação e valoriza a trajetória acadêmica e prática do candidato.

A pontuação máxima será distribuída da seguinte forma:

  • Doutorado: 20 pontos
  • Mestrado: 15 pontos
  • Especialização (Pós-graduação): Até 20 pontos
  • Cursos e Congressos (últimos 5 anos): Até 20 pontos
  • Experiência Profissional: Até 20 pontos (variando conforme o cargo)
  • Formação Acadêmica Básica: Pontuação variável por nível de ensino

Validade e Contexto

O processo seletivo terá validade de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período. Para quem estuda para concursos, os processos seletivos simplificados (PSS) são excelentes portas de entrada para o serviço público, oferecendo salários competitivos e a chance de acumular pontuação de títulos para futuros certames efetivos.

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